再雇用、勤務時間半分に トヨタ生産部門、来春試行 – 中国新聞

希望者全員の65歳までの雇用確保を企業に義務付ける改正高年齢者雇用安定法が成立。産業界では高年齢者の雇用増加に向けた体制整備が急務だ。製造業最大手のトヨタが高年齢者の労働時間短縮に乗り出せば、他の企業にも広がりそうだ。一方、若者の雇用拡大を ...トヨタ再雇用、勤務時間半分に 生産部門で来春試行北海道新聞all 37 news articles »