ＮＴＴ 65歳継続雇用へ現役の給与抑制 – 日刊スポーツ
NHK企業に希望者全員の６５歳までの雇用を義務付ける「改正高年齢者雇用安定法」が２０１３年４月に施行されることに対応。１４年４月以降、６０歳の定年退職者のうち希望者全員を基本的に再雇用する。そのための給与原資を主に４０代、５０代の現役世代の賃金上昇を抑えること ...現役世代の賃金抑制、６５歳まで雇用…ＮＴＴ読売新聞ＮＴＴ、雇用延長で労使合意MSN産経ニュース６５歳雇用へ新賃金体系＝４０～５０代抑制、来年秋導入－ＮＴＴグループ時事通信東京新聞all 54 news articles »